三亚日报讯(记者 张慧膑)三亚不断完善就业政策体系，全力保障重点群体就业。7月6日，记者从市人力资源和社会保障局获悉，三亚上半年稳住就业“基本盘”，1至6月，全市城镇新增就业34280人，完成全年计划的171.4%；农村劳动力转移就业3823人，完成全年计划的76.46%。下岗失业人员通过各类渠道实现再就业1639人，完成全年计划的81.95%。

　　今年上半年，三亚积极办好线上线下招聘活动，为用人单位和求职者提供双向对接平台。1至6月，市区两级共举办高校毕业生就业、“百日千万网络招聘专项行动”等36场次招聘活动，有1576家次企业进场招聘，提供、发布招聘岗位3.9万个(次)，有省内外求职者约2437人次进场求职洽谈。

　　值得一提的是，今年上半年，三亚深化就业服务改革，推进“一窗通办”工作，通过整合优化服务窗口，对各项业务流程进行简化，提高公共就业服务质量。

　　同时，开展“互联网+就业服务”，为求职者提供便捷高效的就业服务。

　　同时，实施援企稳岗、加大重点人员帮扶、落实失业保险待遇……今年以来，三亚不断“强体系、保主体”，打出政策“组合拳”，出台一项项保市场主体的政策，暖了企业经营者的心。

　　今年上半年，三亚继续支持中小企业积极应对疫情带来的生产经营困难，对不裁员或少裁员的参保中小企业，返还单位及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的50%。对面临暂时性生产经营困难且恢复有望、坚持不裁员或少裁员的参保中小企业，返还标准按6个月的全省上年度月人均失业保险金和参保职工人数确定。据统计，1至6月，全市发放稳岗返还资金383.68万元，涉及企业76家，涉及职工4139人。

　　在重点人员帮扶上，三亚做好落实岗位补贴、社会保险补贴、吸纳就业奖补等就业扶持政策，帮扶就业困难人员就业。通过做好就业见习工作、高校毕业生就业帮扶工作、加大就业困难人员帮扶及农村劳动力转移就业等工作，增加就业岗位。据统计，今年上半年，全市新增就业见习基地12家，新增就业见习岗位4986个。